Laatste Nieuws


Uitnodiging Algemene Ledenvergadering 23 juni 2020 ONLINE

Het bestuur BPOA nodigt u van harte uit voor de online Algemene Ledenvergadering van dinsdag 23 juni 2020. U ontvangt een schriftelijke uitnodiging begin juni.

Lees verder


Vacature bestuurslid SPOA 2020

Het bestuur van Stichting Pensioenfonds Openbare Apothekers (SPOA) heeft een vacature in het bestuur. De Beroepspensioenvereniging Pensioenfonds Openbare Apothekers (BPOA) draagt kandidaat bestuursleden voor SPOA voor en zoekt voor deze vacature een apotheker met affiniteit voor pensioenen.

Lees verder


Leden BPOA stemmen op ALV in met aanpassingen pensioenregeling

Tijdens de algemene ledenvergadering (ALV) van 27 november jl. is door een meerderheid van de leden van de Beroepspensioenvereniging Pensioenfonds Openbare Apothekers (BPOA) ingestemd met de wijzigingen in de pensioenregeling per 1 januari 2020. De pensioenopbouw daalt iets, terwijl de pensioenpremie over drie jaar in kleine stappen wordt verhoogd.

Lees verder


Door lagere rente hogere pensioenpremie nodig voor uw pensioen

De lage rente heeft gevolgen voor uw pensioen. Bij een lage rente is namelijk meer geld nodig voor eenzelfde pensioen. Dit betekent dat pensioenfondsen meer geld in kas moeten hebben om de (toekomstige) pensioenen uit te kunnen keren. Hierdoor verslechtert de financiële situatie van pensioenfondsen. In het slechtste geval kan het dan nodig zijn de pensioenen te verlagen. SPOA informeerde u hier al over (zie https://www.spoa.nl/formulieren-en-downloads/nieuwsbrieven/). Omdat pensioen duurder is geworden, zijn er aanvullende maatregelen nodig om in de toekomst voldoende geld te hebben voor de pensioenopbouw. Tijdens de algemene ledenvergadering op 27 november a.s. brengen wij de plannen hiervoor bij u in stemming. In deze nieuwsbrief leest u hier meer over. Ook kunt u via onze website kijken naar het webinar over dit onderwerp, dat wij op 18 november a.s. samen met SPOA organiseren.

Lees verder

Vacature bestuurslid SPOA 2020


Gepubliceerd op 06-02-2020

Het bestuur van Stichting Pensioenfonds Openbare Apothekers (SPOA) heeft een vacature in het bestuur. De Beroepspensioenvereniging Pensioenfonds Openbare Apothekers (BPOA) draagt kandidaat bestuursleden voor SPOA voor en zoekt voor deze vacature een apotheker met affiniteit voor pensioenen.

Wat ga je doen?

  • Je draait in eerste instantie als aspirant-bestuurslid mee in het bestuur en in minimaal één van de bestuurscommissies.
  • Je volgt op kosten van SPOA een opleiding waarmee je geschiktheidsniveau A bereikt. Zie het functieprofiel in de bijlage voor een nadere toelichting op de geschiktheidseisen. Op www.spo.nl vind je meer informatie over de verschillende opleidingen (leertrajecten voor pensioenfondsen).
  • Na afronding van de opleiding volgt een toetsing door DNB op geschiktheid en betrouwbaarheid. Geeft DNB vervolgens aan geen bezwaar te hebben tegen de benoeming, dan word je formeel door het bestuur benoemd als bestuurslid. 

Wat vragen wij van jou?

  • Je bent apotheker en hebt dan ook een WO werk- en denkniveau.
  • Je hebt voldoende tijd beschikbaar voor de functie van bestuurslid van SPOA (zie verder).
  • Je hebt ervaring in het besturen van een organisatie; dat betekent dat je:
    • in staat bent een visie te ontwikkelen en strategie te bepalen met betrekking tot het fonds en zijn taken in het perspectief van maatschappelijke ontwikkelingen; alsmede het vermogen hebt om te anticiperen op de risico’s ten aanzien van de gevolgen van beleid en uitvoering;
    • leiding kan geven aan de activiteiten ter realisatie van de doelstelling en in control zijn ten aanzien van de juiste uitvoering van de activiteiten (regiefunctie). Dit omvat tevens het toezicht houden op de uitvoering;
    • sturing kan geven aan bestuurlijke processen.
  • Je hebt communicatieve vaardigheden. Een bestuurslid moet het beleid van het fonds kunnen communiceren met de verschillende stakeholders en het fonds kunnen vertegenwoordigen in extern overleg met contractspartijen, adviseurs en toezichthouder.
  • Je bent van onbesproken gedrag en hebt een goede naam en reputatie.

Het bestuur van het pensioenfonds streeft transparantie en respectvolle onderlinge openheid na en vindt diversiteit in het bestuur van belang. Het gaat dan onder andere om diversiteit in kennis en competenties enerzijds en leeftijd en geslacht anderzijds. Gezien de huidige samenstelling van het bestuur gaat bij gelijke geschiktheid de voorkeur uit naar een man.

Wat biedt SPOA?

De tijd die je aan de functie besteedt wordt vergoed; de werkzaamheden worden gehonoreerd volgens een vacatievergoeding conform de richtlijnen van de SER. De tijdsbesteding is gemiddeld 12 uur per week. In aanvang zal deze tijdsbesteding hoger liggen in verband met de opleidingsplicht om een zekere basiskennis over pensioenen te verkrijgen.

Meer informatie

Meer informatie lees je in de Vacature met bijlage functieprofiel bestuurslid SPOA. Is je interesse gewekt, maar heb je nog wat meer informatie nodig? Neem dan gerust contact op met de voorzitter van SPOA Mariëtte van de Lustgraaf. Zij is bereikbaar op telefoonnummer 06 – 53 80 54 36. 

Mailen mag natuurlijk ook. Stuur je vragen naar: SPOA-bestuursbureau@montaepartners.nl

Hoe stel je je kandidaat?

Als je je kandidaat wilt stellen als bestuurslid SPOA, maak dan je belangstelling vóór 5 maart kenbaar via e-mail: info@bpoa.nl. Stuur ook een recent CV mee. Een selectiecommissie beoordeelt de sollicitaties en zal een gesprek met de kandidaten voeren. 

Vacature met bijlage functieprofiel bestuurslid SPOA

spoa.nl